Sohbet

Bir sohbet sitesidir

'Eğitim' kategorisi icin arsiv

Atanan öğretmenlerin listesi, Sözleşmeli öğretmen atama sonuçları, Öğretmen atama sonuçları, 2009-2010,

Yazan: admin Tarih: Dec 16th, 2009 | Kategori:: Eğitim

Öğretmen atama sonuçları, 2009-2010, Atanan öğretmenlerin listesi, Sözleşmeli öğretmen atama sonuçları

9 bin 820 öğretmen atandı
Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), 10 bin kadroya 9 bin 820 öğretmen atadı.

Sonuçları Görmek için Tıklayın

Öğretmen atamaları dolayısıyla MEB Başöğretmen Salonunda tören düzenlendi. Törende konuşan Mili Eğitim Bakanı Nimet Çubukçu, eğitim sistemine giren her öğretmenin bakanlık olarak varmak istedikleri hedeflere bir adım daha yaklaşmaları nedeniyle anlam ve önem taşıdığını vurguladı.

Dünyanın büyük bir hızla değiştiğini belirten Çubukçu, bu süreçte bilgi çağının kendine özgü koşullarının kritik düşünebilen, sorun çözmede farklı yaklaşımlar getirebilme becerisi kazanmış bireyler yetiştirilmesini gerekli kıldığını ifade etti.

”Bu bireyleri yetiştirecek olanlar dün olduğu gibi bugün de gelecekte de öğretmenler olacaktır” diyen Çubukçu, şöyle devam etti:

”Eğitim teknolojilerindeki hiç bir gelişme öğretmenlerin işlevini azaltmıyor aksine her birimiz içimizdeki ‘bir şey’ olma kapasitesini ortaya çıkarmak ve geliştirmek için öğretmenlerin rehberliğine daha fazla ihtiyaç duyuyoruz. Ama ihtiyaç duyduğumuz öğretmen altını çizerek söylemeliyim ki nitelikli öğretmendir. Öğretmenlerimiz, öğrencisinin ilerisinde olmalı, ona yol gösterebilmeli, danışmanlık ve kolaylaştırıcılık rolü oynamalı, bilginin güç olduğu gerçeğini bin an olsun unutmayarak becerilerini bir öğrenci gibi geliştirmeli, her zaman niteliklerini artırma arayışı içinde olmalıdır. Önümüzdeki süreçte daha sıklıkla duyacağımız hayat boyu öğrenme alışkanlığını önce öğretmenlerimizin kazanması gerekiyor ki, öğrencilerine, topluma iyi bir rehber ve rol model olsunlar.”

Öğretmenlik mesleğinin geliştirilmesine ilişkin her hizmetin, her destek ve yatırımın diğer alanlara yapılan yatırımlardan daha önemli, öncelikli ve değerli olduğunu söyleyen Çubukçu, bu çerçevede Bakanlığın yürüttüğü projeleri anlattı.

Öğretmen atamalarına ilişkin her türlü işlemin artık elektronik ortamda yapıldığına işaret eden Çubukçu, bu çerçevede artık iş takipçiliğinin ortadan kalktığını kaydetti.

”KADRO İHTİYACI KARŞILANACAK”

MEB’e bağlı resmi eğitim kurumlarında 542 bin 231′i kadrolu, 68 bin 647’si sözleşmeli toplam 610 bin 878 öğretmenin görev yaptığını belirten çubukçu, 2003 ve 2009 yılları arasında 227 bin 702 öğretmen ataması yapıldığını anlattı. Çubukçu, şöyle devam etti:

”Bakanlığımız öğretmen ihtiyacına yönelik olarak 2010 yılında da öğretmen atamalarına devam edecektir. Bakanlığımızın 2010 yılı öğretmen ihtiyacının giderilmesine yönelik çalışmaları sürmektedir. 2010 Bütçe Kanunu’nun 22. maddesindeki yüzde 25 oranının yüzde 100′e çıkarılması için Maliye Bakanlığı nezdinde girişimler devam etmektedir. Yine 22. maddedeki rezervden ayrılan kadrolar ile öğretmen ihtiyacının karşılanamaması durumunda Bakanlığın ilave kadro kullanımını sağlayacak bir düzenlemenin Bütçe kanunu kapsamına alınması teklifinde bulunulacaktır. Böylece 2010 yılı öğretmen ihtiyacının büyük oranda karşılanması planlanmaktadır.”

Bakan Çubukçu, öğretmenlere de şöyle seslendi:

”Bugün yapılacak kadrolu öğretmen atamasıyla 2009-2010 eğitim-öğretim yılı faaliyetlerinin ders yılı sonuna kadar etkili, verimli ve kesintisiz şekilde yürütülmesi sağlanmış olacak. Görev alacak kadrolu öğretmenlerimizden bu hassasiyetimizi bizimle paylaşarak, kendilerini bekleyen öğrencilere hizmet ermek üzere mümkün olan en kısa sürede görevlerine başlamalarını rica ediyorum. Her birinizin öğretmenlik mesleğine ve ülkemizin yarınlarına hem kendinizi hem de öğrencilerinizi yenileyerek, yetiştirerek katkıda bulunacağınıza yürekten inanıyorum.”

Personel Genel Müdürü Necmettin Yalçın da 10 bin kadro için 37 bin 228 başvuru yapıldığını, bunlardan 35 bin 175′inin başvurusunun onaylandığını bildirdi. Yalçın, atanan öğretmenlerin yarından itibaren göreve başlayabileceklerini ifade etti.

Konuşmaların ardından Çubukçu, salonda bulunan öğretmen adaylarından ve diğer katılımcılardan birer numara söylemelerini isteyerek oluşturulan 9 haneli başlangıç numarasıyla atamaları başlattı. Bilgisayar kurası sonucunda 10 bin kadroya koşulları uygun olan 9 bin 820 öğretmen tercihlerine göre atandı. Atamalar sırasında ekrandan atandıkları yerleri gören adaylar, birbirlerine sarılarak sevinçlerini paylaştı.

Bu arada, taban puanlar, okul öncesi öğretmenliğinde 70.021, sınıf öğretmenliğinde 80.766, Türkçe öğretmenliğinde 84.6, Müzik öğretmenliğinde 60.294, Sosyal Bilgiler Öğretmenliğinde 81.8 olarak gerçekleşti. Atama sonuçları Bakanlığın ”www.meb.gov.tr” adresinden öğrenilebilecek.

Öte yandan kendilerini ”Ataması Yapılmayan Öğretmenler Platformu” olarak adlandıran bir grup Bakanlık binası önünde atamaları protesto etti. Grup adına yapılan açıklamada, ”atamaların yetersiz olduğu ileri sürülerek, kadrolu, güvenceli istihdam ve KPSS’nin kaldırılması” istendi.

AA


2009 sözleşmeli öğretmen kadroları, Sözleşmeli öğretmenler çözüm bekliyor, Sözleşmenli öğretmen kadroları,

Yazan: admin Tarih: Dec 6th, 2009 | Kategori:: Eğitim

Sözleşmeli öğretmenler çözüm bekliyor, Sözleşmenli öğretmen kadroları, 2009 sözleşmeli öğretmen kadroları

Sözleşmeli öğretmenler çözüm bekliyor, Sözleşmenli öğretmen kadroları,  2009 sözleşmeli öğretmen kadroları

Netkeyfim.com

Sözleşmeli öğretmenler çözüm bekliyor
“Kadro için 2009′da uygulamaya geçilecek” sözünün tutulmasını isteyen sözleşmeli öğretmenler, Milli Eğitim Bakanlığı’nı ve basın kuruluşlarını mail yağmuruna tutuyor.

İşte binlerce sözleşmeli öğretmenin “sesini duyurmak için” gönderdiği mail…

“27 Aralık 2008′de o anki Milli Eğitim Bakanımız şimdiki AKP Genel Başkan Yardımcısı Hüseyin Çelik’in 3.hizmet bölgesinde 3 yıl, 2. hizmet bölgesinde 4 yıl, 1. hizmet bölgesinde 5 yıl çalışanların aynı gün kadroya geçirileceğini çeşitli kanallarda belirttiği günden beri umutlu bir bekleyişe geçmiştik… Ancak 3. hizmet bölgesinde çalışan arkadaşlarımızın 3. yılı Temmuz 2009‘da dolmasına yani kadroyu hak etmelerine rağmen uygulamaya geçilmemiş ve bakanlığın, hükümetin, devletin sözleşmeli öğretmenlere verdiği ilk kadro sözü tutulmamıştır.

Verilen sözün tutulmadığını fark ederek şu anki Milli Eğitim Bakanımız Sayın Nimet Çubukçu 2 Temmuz 2009 tarihinde ANKA ve CİHAN Haber Ajanları yoluyla sendikalar ve tüm eğitim camiası huzurunda Sözleşmeli Öğretmenlerin kadroya geçişini sağlayacak tasarının Kasım ayına yetiştirileceğine söz vermiştir. Ancak tarih 24 Kasım 2009 tarihinde TBMM’de yaptığı konuşmada böyle bir tarih vermediğini belirterek sözleşmeli öğretmenleri büyük bir üzüntüye sokmuş ve Öğretmenler Gününü, Sözleşmeli Öğretmenlerin Yas Gününe çevirmiştir. Ve bakanlığın, hükümetin, devletin sözleşmeli öğretmenlere verdiği ikinci kadro sözü de tutulmamıştır.

27 Aralık 2009′da ilk kez kadro sözü verildiğinin 1 yılı dolacak olmasına rağmen hiçbir açıklama yapılmaması üzerine bu 1 yıl boyunca “Kadro ne zaman?” sorularımıza MEB ve Ak Parti İletişim Merkezi (AKİM)’in cevapları:

“Sözleşmeli öğretmenlerin kademeli olarak ve her yıl belli sayıda kadroya alınması için yönetmelik taslağı üzerinde çalışmalar yapılmaktadır. 2009 yılı içinde uygulamanın başlatılması beklenmektedir” olmuştur.

Bizler 70.000 Sözleşmeli Öğretmen olarak şunu çok iyi biliyoruz ki devleti yöneten kişiler verdikleri sözleri zamanı geldiğinde tutmalıdır. Hele hele sözü veren bilgi edinme yoluyla bir devlet kurumuysa… Şahısların verdiği sözleri tutmasını bir nebze kabullensek de Bakanlığın ve Hükümet partisinin verdiği sözü tutmamasını asla ve asla kabullenemeyiz. Özellikle de Eğitim gibi ülkenin geleceğine yön veren bir bakanlığın verdiği sözü tutmaması toplumsal kaosa yol açacaktır. Mutsuz Eğitimcinin mesleğine ne derece kendini verebileceği aşikardır. Sözün ilk verilmesinden bir yılda hükümet yüzlerce tasarıyı meclisten geçirmesine rağmen bizim Milli Eğitim Bakanımızın Meclis ilk açıldığında gündeme getireceklerini belirtmesine rağmen 1 Ekim’den beri bizlerle ilgili hiçbir girişimde bulunulmamıştır.

Bizler yukarıda belirtilen sözün 2009 yılının sonuna kadar tutulmaması durumunda grev gibi şeylere karşı olmamıza rağmen eğitimi de aksatmayacak şekilde 15 Tatilde MEB önünde açlık grevine başlayacağımızı bu sözü bize veren MEB ve AKİM’e bildirmek zorunda hissediyoruz.

Bizler 70.000 Sözleşmeli Öğretmen olarak Milli Eğitim Bakanlığının ve Hükümet Partisinin yukarıdaki e_mail yoluyla “2009 yılında Sözleşmeli Öğretmenlerin Kadroya geçiş uygulaması başlatılacaktır” sözünün tutulmasını bekliyor ve istiyoruz.

Saygılar sunuyoruz…”


iş Bankası Memurluk sınavları, Nasıl Başvururum, Katılım formu, işbankası sınav soruları, iş bankası sınav tarihleri

Yazan: admin Tarih: Nov 30th, 2009 | Kategori:: Eğitim, diger

iş bankası sınav tarihleri, iş Bankası Memurluk sınavları, Nasıl Başvururum, Katılım formu, işbankası sınav soruları

İş Bankası 2009 yılında bir sınav daha başlattı, İş bankası sınavına girmek için öncelikle aşağıdaki koşulları okumanızı tavsiye ediyorum, Sınava girecek olan tüm adaylara şimdiden başarılar diliyorum.

İş Bankası Türkiye genelindeki Memur ihtiyacını karşılamak üzere, 24 Ekim 2009 Cumartesi günü Ankara, İstanbul, İzmir, Adana, Trabzon, Diyarbakır ve Erzurum’da Memur Alım Sınavı düzenlenecektir.

İşe alım süreci:

* Başvuru

* Yazılı Sınav ve Envanter Uygulamaları

* Mülakat

* Belge hazırlama

aşamalarından oluşmaktadır. Tüm aşamalar sonucunda uygun bulunan adaylar, kadro olanaklarımız doğrultusunda, Memur pozisyonunda görevlendirilecektir.

Başvuru

Sınava başvurular en son 16 Ekim 2009 saat 09:00’a kadar sadece İnsan Kaynakları sayfamızın “Başvuru” bölümünde yer alan İş Başvuru Formu üzerinden yapılabilecek olup Şubelerimiz veya Genel Müdürlük birimlerimiz aracılığıyla sınav başvurusunda bulunmak mümkün olmayacaktır.

Başvuru için, İş Başvuru Formu eksiksiz olarak doldurulduktan sonra “Sınava Başvur” bölümü aracılığı ile sınav başvurusu yapılması gerekmektedir. Sistem, sadece aşağıda yer verilen başvuru koşullarını taşıyan adayların başvurusuna imkan vermektedir. Bu nedenle başvuru yapmak isteyen adayların öncelikle başvuru koşullarına uygunluklarını tespit etmeleri yararlı olacaktır.

Sınav

Sınav Yöntemi

Sınav, yazılı sınav ve mülakat olmak üzere 2 bölümden oluşmaktadır. Yazılı sınavda adaylara yetenek testi uygulanacaktır. Yazılı sınava katılan adaylara İş Başvuru Formu içindeki “Başvuru Durum Takip” alanı ve e-posta yoluyla Kişilik ve Motivasyon envanterleri gönderilecek ve adaylarımızdan belirtilen süre içerisinde bu envanterleri tamamlayarak danışman firmaya iletmeleri istenecektir. Yazılı sınav sonucunda uygun bulunan adaylar ileriki bir tarihte gerçekleştirilecek olan mülakata katılmaya hak kazanacaktır.

Sınav Yeri

Alım sürecinin yazılı aşaması İstanbul, Ankara, İzmir, Adana, Diyarbakır, Erzurum ve Trabzon illerinde gerçekleştirilecektir.

Sınav Tarihi

Sınav, 24 Ekim 2009 Cumartesi günü yapılacaktır.

Sınav Davetleri

Sınav ile ilgili tüm davet ve duyurular, 22 Ekim 2009 Perşembe tarihinden itibaren İş Başvuru Formunda yer alan Başvuru Durum Takip alanına yansıtılacak ve adayların sisteme kayıtlı e-posta adreslerine gönderilecektir. Bu nedenle İş Başvuru Formuna geçerli ve kullanımda olan bir e-posta adresinin kaydedilmesi ve 22 Ekim 2009 Perşembe tarihinden itibaren Başvuru Durum Takip alanı ve e-posta adreslerinin sık sık kontrol edilmesi önem taşımaktadır.

Belge Hazırlama

Yazılı sınav ve mülakat bölümlerinden oluşan alım süreci sonucunda uygun bulunan adaylara, Bankamız ihtiyaçları doğrultusunda görev teklifi yapılarak, işe alım aşamasının bir parçası olan belge hazırlama süreci başlatılacaktır. Hazırlanan belgeler üzerinden yapılacak değerlendirme sonucunda da uygun bulunan adayların işe alımı gerçekleştirilecektir.

Başvuru Koşulları

* Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak

* 24 Ekim 1979 ve sonrasında doğmuş olmak

* Kamu haklarından yoksun bulunmamak

* Affa uğranmış olunsa dahi, herhangi bir suçtan dolayı hapis cezasına hüküm giymemiş olmak

* Herhangi bir kurum ya da kuruluşa karşı zorunlu hizmet yükümlülüğü taşımamak

* Erkek adaylar için eylemli askerlik görevini tamamlamış olmak ya da en erken Ağustos 2010 tarihine kadar tecilli ya da muaf olmak

* Sağlık durumu Türkiye’nin her yerinde görev yapmaya elverişli olmak (İşe giriş aşamasında tam teşekküllü Devlet Hastanesinden alınacak Sağlık Kurulu Raporu ile belgelenecektir.)

* Daha önce Bankamızın yaptığı Memur, Operasyon Elemanı, Operasyon Destek Elemanı ve Çağrı Merkezi sınavlarından herhangi birinin mülakat aşamasında başarısız sayılmamış olmak

* Üniversitelerin, 4 yıllık eğitim verilen mühendislik bölümlerinin tamamı ile aşağıdaki bölümlerinden mezun olmak (İlgili bölümlerin yetkili makamlarca tanınmış, yabancı ülkelerdeki eşitlerinden mezun olup bu durumu belgeleyebilen adayların da başvuruları kabul edilmektedir).

BÖLÜMLER

AKTÜERYA KÜRESEL VE ULUSLAR ARASI İLİŞKİLER

AKTÜERYA BİLİMLERİ MALİYE

AVRUPA BİRLİĞİ İLİŞKİLERİ MATEMATİK

BANKACILIK MEDYA VE İLETİŞİM SİSTEMLERİ

BANKACILIK VE FİNANS MUHASEBE

BANKACILIK VE FİNANSMAN MUHASEBE BİLGİ SİSTEMLERİ

BANKACILIK VE SİGORTACILIK MUHASEBE VE FİNANSAL YÖNETİM

BASIN YAYIN PAZARLAMA

ÇALIŞMA EKONOMİSİ VE ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ PSİKOLOJİ

EKONOMETRİ RADYO VE TELEVİZYON

EKONOMİ RADYO, SİNEMA VE TELEVİZYON

EKONOMİ VE FİNANS REHBERLİK VE PSİKOLOJİK DANIŞMANLIK

EKONOMİ-YÖNETİM BİLİMLERİ REKLAM TASARIMI VE İLETİŞİMİ

ENFORMATİK REKLAMCILIK

FİNANS MATEMATİĞİ REKLAMCILIK VE HALKLA İLİŞKİLER

GAZETECİLİK SERMAYE PİYASASI

HALKLA İLİŞKİLER SİGORTACILIK

HALKLA İLİŞKİLER VE REKLAMCILIK SİGORTACILIK VE RİSK YÖNETİMİ

HALKLA İLİŞKİLER VE TANITIM SİNEMA

HUKUK SİNEMA VE TELEVİZYON

İKTİSAT SİYASET BİLİMİ

İLETİŞİM SİYASET BİLİMİ VE KAMU YÖNETİMİ

İLETİŞİM BİLİMLERİ SİYASET BİLİMİ VE ULUSLAR ARASI İLİŞKİLER

İLETİŞİM SANATLARI TELEVİZYON HABERCİLİĞİ VE PROGRAMCILIĞI

İLETİŞİM TASARIMI ULUSLAR ARASI FİNANS

İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ ULUSLAR ARASI İLİŞKİLER

İSTATİSTİK ULUSLAR ARASI İŞLETMECİLİK

İSTATİSTİK VE BİLGİSAYAR BİLİMLERİ ULUSLAR ARASI TİCARET

İŞLETME ULUSLAR ARASI TİCARET VE FİNANSMAN

İŞLETME-İKTİSAT ULUSLAR ARASI TİCARET VE İŞLETMECİLİK

İŞLETME BİLGİ YÖNETİMİ ULUSLARASI İLİŞKİLER VE AVRUPA BİRLİĞİ

İŞLETME ENFORMATİĞİ YÖNETİM BİLİŞİM SİSTEMLERİ

KAMU YÖNETİMİ

Sıkça Sorulan Sorular

SINAV BAŞVURULARI İLE İLGİLİ SORULAR

Sınava başvurular yalnızca internet sitesi üzerinden mi yapılabilmektedir?

Sınav başvuruları yalnızca Bankamız internet sitesinden kabul edilmekte olup, diğer kanallardan gönderilen başvurular değerlendirmeye alınmamaktadır.

Sistem sınav başvurumu kabul etmiyor.

Sistem başvuru koşullarına uygun olmayan adayların sınav başvurusu yapmasını engellemektedir. Bu nedenle, öncelikle sınavın internet sitemizde yer alan başvuru koşullarını tekrar incelemeniz ve özgeçmiş bilgilerinizin bu şartlara uygunluğunu teyit etmeniz önerilmektedir. Başvuru koşullarını taşıdığınız halde sınav başvurusunda bulunamıyor iseniz mesai saatleri içinde 0 212 473 83 93 numaralı telefondan İnsan Kaynakları Yardım Masası ile irtibata geçebilirsiniz.

ASKERLİKLE İLGİLİ SORULAR

Halen askerliğimi yapıyorum. Yazılı sınav aşamasına katılabilir miyim?

İşe başlama tarihi itibariyle terhis olacak durumda olmanız gerekmektedir.

Mayıs 2009 celbine karar aldırttım. Sınava katılabilir miyim?

En erken 1 Ağustos 2010 tarihine kadar tecilli olanlar sınava kabul edilirler. Bu durumda başvursanız bile başvurunuz değerlendirilmeyecektir.

Askerlikten muafım. Sınava katılabilir miyim?

Sınava katılabilirsiniz.

DOĞUM TARİHİ İLE İLGİLİ SORULAR

İlanda 24 Ekim 1979 ve sonrası bir tarihte doğmuş olmak gerekiyor ibaresi var. Ben 24 Ekim 1979 tarihinde doğdum. Sınava katılabilir miyim?

Sınava katılabilirsiniz.

ÖĞRENİM DURUMU İLE İLGİLİ SORULAR

Giriş koşullarında belirtilen okullardan mezun değilim. Sınava katılamayacak mıyım?

Giriş koşullarında belirtilen okullardan mezun olan adaylarımızın başvuruları kabul edilecektir. Bu koşullara sahip değilseniz başvurunuz sistem tarafından engellenecektir. Bu iş pozisyonları dışında açılacak sınavlarda bölümünüz geçerli olabilir. Bu nedenle özgeçmiş bilgilerinizi başvuru veri tabanımıza kaydetmeniz diğer pozisyonlar için değerlendirilebilmeniz açısından yararlı olacaktır.

Yurt dışında bir okuldan mezunum ve/veya yurt dışında yüksek lisans yaptım. Sınava katılabilir miyim?

Okuduğunuz okulun giriş koşullarında belirtilen okullarla denk olduğuna dair YÖK Denklik Belgesi talep edilecektir. Bu belgeyi temin etmeniz durumunda sınavlara katılmanızda bir sakınca yoktur.